Tras una reunión sostenida entre el alcalde saliente y el alcalde electo del municipio de Santa Cruz de la Sierra, Jhonny Fernández y Manuel ‘Mamen’ Saavedra, respectivamente, salieron a la luz los perfiles del equipo de transición del nuevo oficialismo (VOS).
En la lista figuran diferentes perfiles técnicos y con experiencia en el sector público y privado, los cuales enfocarán sus labores en diferentes ámbitos.
Según el reporte, este martes, a las 17:00 en la Quinta Municipal, se inicia el proceso de transición del Ejecutivo municipal.
1.- Rodrigo Suárez. Abogado, empresario y líder institucional, da el salto del sector privado a la gestión pública tras más de dos décadas impulsando el desarrollo productivo cruceño.
2.- Martín Rapp. Con más de 40 años de experiencia en 16 países de América Latina como consultor, es una de las voces más respetadas en análisis económico en Santa Cruz.
3.- Gabriel Rosas. Experto en análisis de datos y prevención de delitos financieros en mercados como EEUU, Reino Unido y Canadá.
4.- María Jenny Paz. Con más de 30 años de trayectoria y reconocimientos internacionales, es una de las máximas referentes de la auditoría en América Latina.
5.- Georgia Nieme. Auditora con experiencia directa en el ámbito departamental, donde fue Auditora General y Secretaria de Hacienda.
6.- Sergio Ramiro Angulo. Ingeniero económico con formación en Suiza y experiencia en organismos internacionales como la Conferencia de las Naciones Unidas sobre Comercio y Desarrollo UNCTAD.
7.- Jorge Balcázar. Psicólogo con formación internacional y especialista en transformación organizacional.
8.- Daniel Baldiviezo. Arquitecto y constructor, con experiencia en proyectos de obras civiles, fue parte del diseño técnico del plan de gobierno.
9.- Carlos Schlink. Economista con más de 20 años en el sector público, exviceministro y exsecretario departamental, llega con amplio conocimiento del aparato estatal.
10.- Ylberto Ledezma. Abogado con experiencia en instituciones públicas y experto en anticorrupción.
//FUENTE: UNITEL//
